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転職を考えている人は、まず、人脈を制することです。何て偉そうなことを言いますが、実は、少し前職場に新らしく入ってきた人は、会社と関係のある○○党の先生とやらが紹介してきたらしいのです。
そんな異色の転職社員に、初めはみんな距離を置いていました。次第に見えてきたのは、その人の人当たりの良さ。腰が低いというのか、人当たりの丸いというのか、いつの間にか「この人はかなり出来る人だ」と思い込まされてしまってます。へつらうわけでもないのに、外からやって来る人も一人ずつ取り込まれていく感じ。人脈を制するというのは、なるほどこう言うことなのかと、妙に納得したりしています。
こういう風にして手持ちの人脈を厚くしておくと、いざ転職とか、何かあったときに、助けてもらえるというわけです。
昔は「コネ」ということばで言われてて、あまりよいイメージでないことばでした。コネで入社したヤツはどうせ…などと。今ではその人の人脈を見ると、その人の秘めている力が見えてきます。